本报讯（记者 王蔚然 通讯员 邓小勇）5月14日下午，由中山市公安局主办的“护企净商 公安在行动”中山市公安机关打击和防范经济犯罪宣传日活动在石岐街道万象汇举行。活动现场通报了“护企净商”专项行动阶段性成果，并发还破案追回的资金和财物。

　　记者了解到，全市各级公安机关深入开展“护企净商”专项行动，今年1至4月共为企业挽回损失4238万元。其中，小榄公安分局破获一宗合同诈骗案，为受害企业追回款物价值1500万元；南头分局破获一宗职务侵占案，为企业追回全部损失218万元；五桂山分局从一宗普通企业财物被盗案件中，揪出一个8人犯罪团伙，为企业追回损失105万元；坦洲分局在一小时内破获盗窃案，缴回企业被盗财物，价值10万元……

　　此外，针对侵企类警情线索，中山各级公安机关深入开展分析研判，成功破获了一批侵害企业合法权益的案件。据统计，今年以来，累计破获侵害企业权益类案件115宗，刑拘155人，其中破获合同诈骗、职务侵占等传统经济犯罪52起，破获侵犯知识产权案件15起，刑拘28人，捣毁制假窝点16个，打掉制售假冒注册商标犯罪团伙13个，有力维护了我市各类企业的合法权益。

　　为有效净化企业周边治安环境，交警部门还组织开展工业园、物流园区和重点企业周边交通秩序整治，优化交通组织，方便货运车辆通行；为缩短优质企业商务备案审批时间，为外籍高层次人才停居留提供便利，市公安局审批办推行易制毒化学品审批改革，实行“一次告知、一表申报、一窗受理、一次办成”等多项优化审批流程和创新改革项目；交警部门推出车驾管业务“放管服”66项改革措施；出入境部门在市行政服务中心增设预约平台，方便企业办事；各分局提供上门服务、周末、节假日休息期间预约办事等贴心服务，累计为企业和员工办理各类证件7567起；市局经侦部门组织开展密切警企联动“三个一”活动；各级公安机关召开警企座谈会102场，走访企业1496间，安排民警驻点联系企业298间，向企业推送预警信息267条，征集意见建议40条，帮助企业消除内部安全隐患27处，帮助企业解决问题、困难150件，切实助力企业发展。

　　活动现场还设置了打击成果展、有奖问答、趣味游园等活动，围绕非法集资、网络传销、洗钱、虚开骗税、银行卡犯罪、假币犯罪、合同诈骗等当前突出经济犯罪活动，向广大人民群众介绍各类经济犯罪的新手段、新形式、新特点，揭露金融骗局，剖析典型案例，传授防范要领。

　　【相关案例】

　　五桂山警方打掉一个侵占公司财物的8人犯罪团伙

　　2022年11月12日，五桂山某电子公司保安在例行检查时，在一名锡炉工王某身上查获9块锡条，重约18公斤，价值1000元人民币。五桂山分局接报后，没有简单地行政处罚结案，而是通过细致侦查，发现王某存在长期、多次侵占、变卖公司锡金属物料的情况，涉案价值较大，于是将该案转为刑事案件侦查。

　　侦查过程中，警方逐步发现该公司多名锡炉车间员工存在侵占、变卖公司大量锡金属物料的犯罪行为。2022年11月15日，五桂山分局将涉嫌职务侵占罪的田某、李某、陈某和涉嫌非国家工作人员受贿罪的林某抓获归案。2022年11月22日，将涉嫌职务侵占罪的杨某、廖某抓获归案。2023年1月11日，将涉嫌掩饰隐瞒犯罪所得罪的犯罪嫌疑人刘某抓获归案。

　　经依法侦查查明，犯罪嫌疑人王某、田某、李某、陈某、杨某在该公司工作期间，利用从事焊机操作工作之便，长期、多次私自截留、盗窃生产剩余物料锡金属条，利用下班时间将从生产车间侵占所得锡金属材料，夹裹带出公司后变卖，并从中获利。

　　林某作为车间焊机生产线的技术管理人员，长期私下收受王某等人贿赂并向公司隐瞒其下属员工侵占、变卖公司生产车间锡金属的行为。廖某作为生产车间技术员，长期联系并协助焊机操作工田某等人将非法侵占所得的锡金属条转卖、销赃，并从中获利。刘某长期、大量、非法收购田某等人侵占的锡金属条。王某等8人对自己的犯罪事实供认不讳，均已被依法逮捕。

　　在案件办理过程中，五桂山分局积极协调督促犯罪嫌疑人退赃，成功为企业挽回经济损失105万元人民币。

　　西区警方劝说职务侵占案嫌疑人家属退赔

　　2023年3月，西区公安分局破获一起某二手车有限公司员工利用虚报刷单金额方式，侵占公司报销款的案件。

　　经查，犯罪嫌疑人萧某（男，23岁，广东省梅州市人）于2022年3月入职西区某二手车有限公司，负责抖音推广、视频剪辑等工作。从2022年5月份开始，萧某发现公司财务在报销某直播平台充值过程中并没有核对其充值凭证和到账记录，于是利用P图软件更改充值凭证上的时间、金额进行虚报，累计骗取公司报销款11.1万元。2023年2月22日，西区分局刑侦大队将犯罪嫌疑人萧某抓获。

　　嫌疑人到案后，侦查人员加大追赃挽损力度，反复与嫌疑人及其家属讯问、座谈，讲解法律法规，说明认罪认罚、退赔赃款对于定罪量刑的影响，最后成功劝说嫌疑人家属将损失退赔给受害公司，取得被害人谅解。